Unicentro adota sistema estadual de RH e integra folha a plataforma única do Paraná

Em meio ao processo de modernização da máquina pública estadual, a Universidade Estadual do Centro-Oeste (Unicentro) passou a operar, desde janeiro, o sistema RH-Paraná/Meta4, plataforma que unifica a gestão de recursos humanos e a folha de pagamento do funcionalismo. A mudança coloca a instituição de Guarapuava e Irati no mesmo ambiente digital já adotado por outras universidades estaduais e amplia o controle sobre dados de cerca de 15 mil servidores impactados nesta etapa.

A implantação foi coordenada pela Secretaria da Administração e da Previdência do Paraná, por meio do Departamento de Recursos Humanos e Previdência, e atende a determinação do Tribunal de Contas do Estado do Paraná. O objetivo é padronizar procedimentos e integrar as informações de pessoal de toda a administração direta e autárquica.

Além da Unicentro, o sistema entrou em operação nas universidades estaduais de Londrina (UEL), Maringá (UEM), Ponta Grossa (UEPG) e Oeste (Unioeste), que até então utilizavam plataformas próprias. UENP e Unespar já haviam aderido ao modelo anteriormente.

Integração e controle

Com a mudança, a Unicentro passa a ter sua folha integrada ao SIAFIC e ao eSocial, além de enviar dados automaticamente ao Portal da Transparência do Estado. Pró-reitores de Recursos Humanos passam a contar com acesso ao BI-RH para análise gerencial, enquanto servidores podem consultar contracheques e laudos médicos pelo aplicativo SouParaná.

O secretário da Administração e da Previdência, Luizão Goulart, afirma que a expansão do RH-Paraná/Meta4 reforça a política de modernização da gestão pública. Já o secretário estadual da Ciência, Tecnologia e Ensino Superior, Aldo Nelson Bona, diz que a unificação fortalece a transparência e amplia a capacidade de planejamento estratégico das instituições.

Impacto na estrutura universitária

No caso da Unicentro, a adesão ao sistema representa o fim de um modelo próprio de gestão de pessoal, substituído por uma plataforma estadual única. A mudança também automatiza processos como aposentadoria e perícia médica, reduzindo etapas burocráticas.

Com a incorporação das cinco universidades, o RH-Paraná/Meta4 passa a reunir quase 170 mil servidores, distribuídos por 53 secretarias, autarquias e instituições estaduais de ensino superior. Para a Unicentro, a transição marca uma nova etapa de integração administrativa ao governo estadual – com ganhos prometidos em padronização, controle e transparência, mas também com o desafio de adaptação interna a um sistema centralizado.

ENSINO SUPERIORUnicentro abre inscrições para Curso de Tecnologia em Gestão Pública na modalidade EAD

ENSINO SUPERIOREditais de convocação do Aprova Paraná Universidades serão divulgados a partir deste sábado